新卒採用

 

お客様の採用に関する課題を100%コミットメントする。
未来につながる人財と企業の出会いを創造する仕事です。

アイアンドディ ハヤトは、お客様である企業の求める人財に最適な広告手段や採用環境を一緒に考え、支援する広告代理店です。

いわゆる人財採用に特化した広告代理店ですが、単なる広告の提案におさまらず、さまざまなITや仕組みを駆使して、採用できる方法を考え抜く、採用コンサルティング企業でもあります。

会社は今年で24年目。それなりに歴史を持つ企業ではありますが、若手中心の幹部や組織に刷新して、未来型の採用広告代理店を目指してリスタートしました。

企業の経営中枢である人財の採用を支援することはとても社会的に意義のあるビジネスです。これから入社を迎えるみなさんが、未来の日本や世界を変えていく、そんな大きな志で、この仕事に打ち込んでいただけたら、こんなに嬉しいことはありません。

1人でも多くのエントリーを心から待ち望んでいます。

先輩社員の声

先輩社員

INTERVIEW 01

S.H

企画営業職

入社3年目

現在、取り組んでいる
プロジェクトの概要

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採用ホームページ制作を用いた
indeedでの採用活動

お客様の業界

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幼児教育

お客様の課題

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職種・採用困難な
エリアでの採用

幼児教育の中でも、少し特徴のある職種を募集している企業様のプロジェクトを担当しています。そのため、仕事内容を理解した上で働きたい!という意欲のある人からの応募を募る手段として、採用に特化したホームページ制作を行い、indeedへ掲載。
indeedの運用を通して採用効果の最適化に取り組んでいます。

インタビュー画像

プロジェクトを進めていく中で、お客様の採用方針の変更とそれに伴う運用方法の変更に直面しました。採用したい人物像、優先順位、予算設計は適正かなど改めて一から見つめなおし、採用方針と運用方法に齟齬が生まれぬよう、細かな確認と修正を繰り返し行いベストな運用方法を模索しました。
運用方法の適正化を行ったことで、採用困難で半年以上採用が決まらなかったエリアで成果を上げることができ、無事に新規オープンすることができた時には、繰り返し行ったPDCAの成果とやりがいを感じました。 協力会社との協業の機会も多いため、プロジェクトを通してお客様の課題に対する新たなアプローチや視点が増えたと思います。
一点を見つめて突き進むのも時には大事ですが、俯瞰した視点を持つ重要性を実感しました。今後は特定の媒体・案件のみではなく、困ったら相談される人を目指したいです。

インタビュー画像

先輩社員の声

先輩社員

INTERVIEW 02

T.T

企画営業 兼 部門長

入社8年目

(取締役に就任)

現在、取り組んでいる
プロジェクトの概要

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2022卒60名規模の
大量採用に向けた
母集団形成

お客様の業界

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人財サービス

お客様の課題

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地方拠点での
母集団形成

2021卒採用でグループ募集を担当させていただいており、2022卒から個社ごとの採用に切り替えるとのお話をいただいたので、グループ募集の時に得た経験・相場観をもとにプランニングし、当プロジェクトを実施することになりました。地方拠点への応募が少ないなどの課題があり、個別の施策を実施しエリア採用にも力を入れています。

インタビュー画像

今回お取引させていただいている人事担当者様とは初めてお仕事をさせていただいたのですが、メイン媒体・インターンシップコンテンツ動画制作・オファー型商品・採用代行などトータル的にお任せいただくことができました。全てをお任せいただくことは経験したことがなかったためプレッシャーはありましたが、非常にやりがいを感じました。東京に本社を構えている企業様ですが、全国6拠点も含めた採用です。その中でも北海道・東北での集客が上手くいっていなかったため、主要媒体とは別でオファー型商品を使用し、対象エリアでの勤務を希望している学生に対して個別にオファーを送るなど別施策を実施しました。
今回のプロジェクトを通して、新卒採用に関する様々な経験を積ませていただいたと実感しています。媒体・コンテンツ・採用管理などの知識を身につけることができたので、今後は1社でも多くの企業様をトータルサポートさせていただけるよう、日々努力していきたいと考えています。

インタビュー画像

募集職種

コンサルティング営業

営業系総合職

入社後1〜2年は、新規顧客開拓を中心とした営業活動をお願いします。

採用ニーズの高い業界や事業体を分析し、マーケティング活動を続ける…。

正直、そんなに簡単にご契約いただける仕事ではありません。
それでも、昨今の人財採用難は、日本の全産業共通の課題。
必ず、あなたを求めているお客様がいます。

さらに一度信用をいただければ、すべての採用に関わるコンサルティングをお任せいただけるのが、この仕事の最大の醍醐味。

ぜひ、この仕事を通じて、挑戦する勇気と感謝される感動を培ってください。

募集要項

雇用形態正社員
対象4年制大学・短大・専門卒以上
勤務地東京都目黒区下目黒2-13-10
昇給・賞与昇給年1回、賞与年2回
諸手当交通費支給
休日・休暇週休2 日制(土・日)※年3 回程度土曜出社あり、
祝日・年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、有給休暇
福利厚生各種社会保険完備、提携保養施設